在贵州省，遴选公务员是一项重要的选拔人才工作，旨在从基层公务员中选拔出优秀人才，充实到各级机关中。以下是2017年贵州省遴选公务员的详细流程，包括报考条件、考试时间、选拔步骤等内容，希望能帮助有意向的读者全面了解整个遴选过程。
报考条件
1. 基本条件
- 具有中华人民共和国国籍；
- 遵守宪法和法律；
- 具有良好的品行；
- 具有正常履行职责的身体条件；
- 具有符合职位要求的工作能力和水平。
2. 年龄要求
报考者须在18周岁以上、35周岁以下（1981年10月31日至1999年10月31日期间出生），部分职位对年龄有特殊要求。
3. 学历要求
报考者须具备大学本科及以上学历，且取得相应学位。
4. 工作经历
报考者须在贵州省内各级机关、参照公务员法管理的事业单位、群众团体中工作满2年。
5. 其他条件
根据职位要求，可能还需要具备其他特定条件，如基层工作经历、专业技术资格等。
考试时间
2017年贵州省遴选公务员的考试时间如下：
- 报名时间：2017年4月10日至4月14日
- 笔试时间：2017年5月20日
- 面试时间：2017年6月18日至6月19日
选拔步骤
1. 报名与资格审查
报考者需在规定时间内进行网上报名，并提交相关材料。报名结束后，相关部门将对报考者进行资格审查，合格者方可参加笔试。
2. 笔试
笔试主要测试报考者的综合素质和专业知识，包括行政职业能力测验和申论两部分。笔试成绩满分为100分，合格分数线为60分。
3. 面试
根据笔试成绩，按职位名额1:3的比例确定面试人选。面试主要测试报考者的综合素质、应变能力、沟通能力等。面试满分为100分，合格分数线为60分。
4. 综合成绩
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。根据综合成绩，按职位名额1:1的比例确定体检和考察对象。
5. 体检与考察
体检主要测试报考者的身体健康状况。考察主要了解报考者的政治思想、道德品质、工作表现、廉洁自律等情况。
6. 公示与录用
体检和考察合格者，将在贵州省公务员局网站进行公示。公示无异议者，按规定程序办理录用手续。
总结
2017年贵州省遴选公务员的流程相对较为规范，报考者需认真了解报考条件、考试时间、选拔步骤等内容，做好充分准备。祝各位考生顺利通过遴选，成为贵州省公务员队伍中的一员。